如何处理单位不报销医药费的问题？

单位不报销医药费，员工可依法维权。依据相关法律法规，单位有义务为员工报销医药费，不报销可能违反《劳动法》等规定，影响员工权益。建议及时与单位沟通，如无果可申请劳动仲裁或诉讼。
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针对单位不报销医药费问题，常见处理方式为：首先与单位协商，了解不报销原因；其次，若协商无果，可准备相关证据申请劳动仲裁或提起诉讼。
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不同情况下处理方式：1.若单位有明确规定，按规定报销；2.若单位拒绝，先尝试沟通解决，沟通无果则收集证据，申请劳动仲裁或法院起诉；3.若涉及大额医疗费，还需注意保存好相关票据。