签了半年工作合同但一直没工作，该如何是好？

您的情况可依法要求单位支付二倍工资。依据《劳动合同法》，单位超1月不满1年未签合同，需每月付二倍工资。若不及时处理，可能错失维权机会，导致经济损失。
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可协商或仲裁。具体操作：1.协商时明确表达诉求，如要求支付二倍工资或补签合同；2.若协商不成，准备相关证据，如合同、工作记录等，向劳动仲裁委申请仲裁；3.仲裁过程中，积极陈述事实，提交证据，争取合法权益。
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常见处理方式为与单位协商或申请劳动仲裁。若单位有诚意解决，可选择协商；若协商无果，建议通过劳动仲裁来维护自己的合法权益。