我这个月月初主动离职，上个月工资怎么算？

月初主动离职，上月工资应按实际出勤及合同约定计算。依据《劳动法》等相关规定，工资计算需基于实际出勤及合同约定的薪酬标准，离职不影响上月已工作时间的工资结算。若不及时处理，可能导致薪资纠纷，影响个人权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
主动离职后，上月工资处理需协商或申请仲裁。建议先与用人单位协商，明确薪资结算方式及金额；若协商无果，可向劳动仲裁部门申请仲裁，以确保合法权益得到保障。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
离职后工资处理：1.与用人单位协商，核对上月出勤及薪资明细，确保无误后领取。2.如遇纠纷，收集证据（如合同、出勤记录等），向劳动仲裁部门提交申请，通过法律途径解决薪资争议。3.保持沟通，理性处理，避免不必要的法律纠纷。