公司在我签完两次固定期限合同后不续签，我该

公司不续签无固定期限合同违法。依据《劳动法》，连续签两次固定期合同后应视为无固定期，不续签需支付经济赔偿金。不及时处理可能导致权益受损，无法获得应有赔偿。
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公司不续签可维权。操作如下：1.收集合同等证据；2.尝试与公司协商赔偿；3.协商无果，向劳动仲裁委申请仲裁；4.如仲裁不满，向法院提起诉讼，要求经济赔偿。
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可申请劳动仲裁或诉讼要求赔偿。选择方式需考虑效率与成本，劳动仲裁较快且成本低，诉讼则适用于复杂争议。建议先尝试劳动仲裁，不满意再诉讼。